En el mes de enero, el entonces subsecretario de Gesti\u00f3n Administrativa del \u00e1rea de Trabajo, Juan Ignacio L\u00f3pez Montoiro, se asign\u00f3 \u201cunidades retributivas\u201d adicionales y super\u00f3 los $5 millones en su sueldo. Por este motivo, tras el arribo de Julio Cordero a la Secretar\u00eda, se le pidi\u00f3 la renuncia. Pero no fue el \u00fanico caso de sobresueldos en el Ministerio de Capital Humano.<\/p>\n
Omar Yasin, quien estuvo al frente de la Secretar\u00eda de Trabajo, fue responsabilizado por el presidente Javier Milei de cometer un \u201cerror\u201d al implementar un aumento del 48% en los sueldos de ministros y otros altos funcionarios. Tras la pol\u00e9mica, Yasin fue reemplazado por Julio Cordero.<\/p>\n
Previo a su salida, Yasin tambi\u00e9n autoriz\u00f3 otro llamativo aumento. L\u00f3pez Montoiro sum\u00f3 en enero dos millones y medio de pesos a su sueldo a trav\u00e9s de peque\u00f1os montos adicionales llamados \u201cunidades retributivas\u201d. Esto result\u00f3 en un sobresueldo del 84%, superando los cinco millones de pesos.<\/p>\n
"La Ministra Petovello baj\u00f3 una instrucci\u00f3n muy clara de austeridad y ahorro en la gesti\u00f3n, y Cordero la apoya fuertemente", se\u00f1alaron fuentes de Capital Humano.<\/p>\n
Cada una de estas \u201cunidades retributivas\u201d equivale a casi 490 pesos seg\u00fan el \u00faltimo ajuste plasmado en el decreto 206\/2024. Este decreto fue el mismo que gener\u00f3 la controversia que llev\u00f3 a la salida de Yasin y fue firmado por el Presidente, Sandra Pettovello, y el jefe de Gabinete, Nicol\u00e1s Posse.<\/p>\n
Seg\u00fan una n\u00f3mina que public\u00f3 el diario La Naci\u00f3n, la mayor\u00eda de los funcionarios de Trabajo contabilizan entre 20 y 500 de estas \u201cunidades retributivas\u201d. Sin embargo, tanto L\u00f3pez Montoiro como Mar\u00eda Marcela Flores, secretaria del exjefe del \u00e1rea, contabilizaron 5000 de estos montos adicionales en el primer mes del a\u00f1o.<\/p>\n
Seg\u00fan fuentes del oficialismo, se solicit\u00f3 la renuncia de L\u00f3pez Montoiro, la cual present\u00f3 la semana pasada. Por su parte, Mar\u00eda Marcela Flores regres\u00f3 a sus funciones anteriores con un sueldo acorde a su cargo. Ambos ya no desempe\u00f1an funciones en el megaministerio de Capital Humano.<\/p>\n
Fuente: \u00c1mbito Financiero.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
En el mes de enero, el entonces subsecretario de Gesti\u00f3n Administrativa del \u00e1rea de Trabajo, Juan Ignacio L\u00f3pez Montoiro, se asign\u00f3 \u201cunidades retributivas\u201d adicionales y super\u00f3 los $5 millones en su sueldo. Por este motivo, tras el arribo de Julio Cordero a la Secretar\u00eda, se le pidi\u00f3 la renuncia. Pero no fue el \u00fanico caso de sobresueldos en el Ministerio de Capital Humano.
\nOmar Yasin, quien estuvo al frente de la Secretar\u00eda de Trabajo, fue responsabilizado por el presidente Javier Milei de cometer un \u201cerror\u201d al implementar un aumento del 48% en los sueldos de ministros y otros altos funcionarios. Tras la pol\u00e9mica, Yasin fue reemplazado por Julio Cordero.
\nPrevio a su salida, Yasin tambi\u00e9n autoriz\u00f3 otro llamativo aumento. L\u00f3pez Montoiro sum\u00f3 en enero dos millones y medio de pesos a su sueldo a trav\u00e9s de peque\u00f1os montos adicionales llamados \u201cunidades retributivas\u201d. Esto result\u00f3 en un sobresueldo del 84%, superando los cinco millones de pesos.
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