{"id":1099593,"date":"2024-08-26T10:45:29","date_gmt":"2024-08-26T13:45:29","guid":{"rendered":"https:\/\/la100lasvarillas.com.ar\/web\/2024\/08\/26\/reforma-laboral-el-gobierno-quiere-reglamentarla-esta-semana\/"},"modified":"2024-08-26T10:45:29","modified_gmt":"2024-08-26T13:45:29","slug":"reforma-laboral-el-gobierno-quiere-reglamentarla-esta-semana","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/la100lasvarillas.com.ar\/web\/2024\/08\/26\/reforma-laboral-el-gobierno-quiere-reglamentarla-esta-semana\/","title":{"rendered":"Reforma laboral: el Gobierno quiere reglamentarla esta semana"},"content":{"rendered":"<p>Luego de la reglamentaci\u00f3n del R\u00e9gimen de Incentivo para las Grandes Fortunas (RIGI), el ministro de Desregulaci\u00f3n y Transformaci\u00f3n del Estado, <strong>Federico Sturzenegger<\/strong>, adelant\u00f3 que esta semana dar\u00e1n otro paso en la reglamentaci\u00f3n de la Ley Bases: <strong>la reforma laboral<\/strong>.<\/p>\n<p>En una entrevista con el economista Miguel Boggiano, el funcionario afirm\u00f3 que el Gobierno intentar\u00e1 <strong>avanzar en la reglamentaci\u00f3n del capitulo laboral de la mega ley<\/strong>, la cual permitir\u00e1, entre otros aspectos, sustituir los reg\u00edmenes indemnizatorios acordados por convenios colectivos. <strong>&quot;Ser\u00e1 una de las reformas m\u00e1s importantes que hayamos visto en el mercado laboral en d\u00e9cadas&quot;<\/strong>, sostuvo.<\/p>\n<p>&quot;En principio estamos apuntando a que se publique el viernes que viene la reglamentaci\u00f3n del capitulo laboral de la Ley Bases. Y dentro de eso hay un art\u00edculo (art 93) cuyo t\u00edtulo es &quot;Fondo de cese&quot; el cual el Congreso le permite a las convenciones colectivas armar un esquema sustitutivo de la Ley de Contratos de Trabajo en materia de despidos&quot;, explic\u00f3 Sturzenegger.<\/p>\n<figure><figcaption>Entrevista a Federico Sturzenegger, Ministro de Desregulaci\u00f3n de Milei | Invertir en D\u00f3lares<\/figcaption><\/figure>\n<p>&quot;Es decir que las partes van a poder negociar entre ellas un esquema indemnizatorio sustitutivo del de la Ley de Contratos de Trabajo&quot;, agreg\u00f3 el economista y ex funcionario de Mauricio Macri, quien volvi\u00f3 a se\u00f1alar al esquema que posee UOCRA como un antecedente que existe en la actualidad.<\/p>\n<h4><strong>Algunos aspectos que tambi\u00e9n modificar\u00e1 la Reforma Laboral de Milei<\/strong><\/h4>\n<p>Ampliaci\u00f3n del periodo de prueba: propone extender a 6 meses el tiempo periodo de prueba que tienen los trabajadores en un nuevo puesto. Hasta 8 meses en empresas de entre 6 y 100 trabajadores y hasta 1 a\u00f1o en empresas de menor tama\u00f1o. Durante ese tiempo, el trabajador puede ser despedido sin causa y sin indemnizaci\u00f3n.<\/p>\n<p>Eliminaci\u00f3n de Sanciones por no registro de empleados: propone eliminar las indemnizaciones para los empleadores que no registran una relaci\u00f3n laboral o lo hacen con un salario menor o fecha posterior a la real.<\/p>\n<p>Flexibilizaci\u00f3n de las relaciones laborales: se incorporan tambi\u00e9n medidas que permiten que las relaciones laborales queden enmarcadas en otras formas distintas a la convencional relaci\u00f3n de dependencia. Por ejemplo, contratar empleados bajo la modalidad de colaboradores o de contratos de locaci\u00f3n.<\/p>\n<p>Tercerizaci\u00f3n laboral: Se elimina la prohibici\u00f3n a los empleadores de contratar a trav\u00e9s de empresas de servicios temporarios o agencias de colocaci\u00f3n en el caso del trabajo agrario. En todos los casos, los empleados se considerar\u00e1n parte de las empresas intermediarias y no para las que presten servicios.<\/p>\n<p>Limitaci\u00f3n del derecho a la acci\u00f3n colectiva: se incorporan como motivo de despido de los trabajadores las diferentes acciones que pueda llevar a cabo en el marco de un conflicto colectivo en la empresa. Por ejemplo, participar en bloqueos o tomas de establecimientos; obstrucci\u00f3n del ingreso o egreso al establecimiento y la afectaci\u00f3n de de la libertad de trabajo de quienes no adhieran a la medida de fuerza.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Luego de la reglamentaci\u00f3n del R\u00e9gimen de Incentivo para las Grandes Fortunas (RIGI), el ministro de Desregulaci\u00f3n y Transformaci\u00f3n del Estado, Federico Sturzenegger, adelant\u00f3 que esta semana dar\u00e1n otro paso en la reglamentaci\u00f3n de la Ley Bases: la reforma laboral.<br \/>\nEn una entrevista con el economista Miguel Boggiano, el funcionario afirm\u00f3 que el Gobierno intentar\u00e1 avanzar en la reglamentaci\u00f3n del capitulo laboral de la mega ley, la cual permitir\u00e1, entre otros aspectos, sustituir los reg\u00edmenes indemnizatorios acordados por convenios colectivos. \u00abSer\u00e1 una de las reformas m\u00e1s importantes que hayamos visto en el mercado laboral en d\u00e9cadas\u00bb, sostuvo.<br \/>\n\u00abEn principio estamos apuntando a que se publique el viernes que viene la reglamentaci\u00f3n del capitulo laboral de la Ley Bases. Y dentro de eso hay un art\u00edculo (art 93) cuyo t\u00edtulo es \u00abFondo de cese\u00bb el cual el Congreso le permite a las convenciones colectivas armar un esquema sustitutivo de la Ley de Contratos de Trabajo en materia de despidos\u00bb..<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":1099594,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[40],"tags":[],"jetpack_sharing_enabled":true,"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/la100lasvarillas.com.ar\/web\/wp-content\/uploads\/2024\/08\/720-1106.jpe","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/la100lasvarillas.com.ar\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1099593"}],"collection":[{"href":"https:\/\/la100lasvarillas.com.ar\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/la100lasvarillas.com.ar\/web\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/la100lasvarillas.com.ar\/web\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/la100lasvarillas.com.ar\/web\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1099593"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/la100lasvarillas.com.ar\/web\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1099593\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/la100lasvarillas.com.ar\/web\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1099594"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/la100lasvarillas.com.ar\/web\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1099593"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/la100lasvarillas.com.ar\/web\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1099593"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/la100lasvarillas.com.ar\/web\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1099593"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}