{"id":1136463,"date":"2024-12-05T19:12:48","date_gmt":"2024-12-05T22:12:48","guid":{"rendered":"https:\/\/la100lasvarillas.com.ar\/web\/2024\/12\/05\/aguinaldo-de-diciembre-cual-es-la-fecha-limite-para-efectuar-el-pago\/"},"modified":"2024-12-05T19:12:48","modified_gmt":"2024-12-05T22:12:48","slug":"aguinaldo-de-diciembre-cual-es-la-fecha-limite-para-efectuar-el-pago","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/la100lasvarillas.com.ar\/web\/2024\/12\/05\/aguinaldo-de-diciembre-cual-es-la-fecha-limite-para-efectuar-el-pago\/","title":{"rendered":"Aguinaldo de diciembre: cu\u00e1l es la fecha l\u00edmite para efectuar el pago"},"content":{"rendered":"<p>Los trabajadores formales de la Argentina tienen derecho a recibir en diciembre el pago de la segunda cuota del <strong>Sueldo Anual Complementario<\/strong> (SAC), m\u00e1s com\u00fanmente llamado <strong>aguinaldo<\/strong>.<\/p>\n<p>El SAC le corresponde a los trabajadores en relaci\u00f3n de dependencia y se abona en dos pagos, el primero en junio y el segundo en diciembre. <\/p>\n<p>La fecha l\u00edmite de pago para la segunda cuota es el mi\u00e9rcoles 18 de diciembre, <strong>aunque hay que hacer algunas aclaraciones<\/strong>.<\/p>\n<p>En el caso de que el empleado no haya completado el semestre, se abona de manera proporcional.<\/p>\n<h4>C\u00f3mo se calcula <\/h4>\n<p>Como establece la ley <strong>27.073<\/strong>, el importe a abonar en concepto de aguinaldo en cada semestre ser\u00e1 liquidado sobre el c\u00e1lculo del 50% de la mayor remuneraci\u00f3n mensual devengada por todo concepto dentro de los dos semestres que culminan en los meses de junio y diciembre de cada a\u00f1o.<\/p>\n<p>Para determinar la segunda cuota del SAC, el empleador debe estimar el salario correspondiente al mes de diciembre. Si dicha estimaci\u00f3n no coincide con el salario efectivamente devengado, se debe recalcular. <\/p>\n<p>La diferencia que resulte entre la cuota devengada y la cuota abonada el 18 de diciembre se integrar\u00e1 al salario del mes de diciembre.<\/p>\n<h4>Hasta cu\u00e1ndo el empleado puede pagarlo <\/h4>\n<p>La fecha de cobro es informada por la empresa u organismo p\u00fablico al que pertenezca. Por ley, la segunda cuota del aguinaldo se debe cobrar hasta el 18 de diciembre, <strong>pero existe un margen extendido de cuatro d\u00edas h\u00e1biles<\/strong>.<\/p>\n<p>Los trabajadores no registrados, las personas que son monotributistas o tienen un empleo informal sin aportes no recibir\u00e1n el SAC de diciembre de 2024.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Los trabajadores formales de la Argentina tienen derecho a recibir en diciembre el pago de la segunda cuota del Sueldo Anual Complementario (SAC), m\u00e1s com\u00fanmente llamado aguinaldo.<br \/>\nEl SAC le corresponde a los trabajadores en relaci\u00f3n de dependencia y se abona en dos pagos, el primero en junio y el segundo en diciembre.<br \/>\nLa fecha l\u00edmite de pago para la segunda cuota es el mi\u00e9rcoles 18 de diciembre, aunque hay que hacer algunas aclaraciones.<br \/>\nEn el caso de que el empleado no haya completado el semestre, se abona de manera proporcional.<br \/>\nC\u00f3mo se calcula Como establece la ley 27.073, el importe a abonar en concepto de aguinaldo en cada semestre ser\u00e1 liquidado sobre el c\u00e1lculo del 50% de la mayor remuneraci\u00f3n mensual devengada por todo concepto dentro de los dos semestres que culminan en los meses de junio y diciembre de cada a\u00f1o.<br \/>\nPara determinar la segunda cuota del SAC, el empleador debe estimar el salario correspondiente al mes de diciembre. 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